女性活躍推進法に基づく「えるぼし」最高位に認定

　弊社は、2022年5月9日付で厚生労働大臣より「えるぼし認定」を受けました。
「えるぼし認定」とは、女性の職業生活における活躍の推進に関する法律（女性活躍推進法）に基づき、一定基準を満たし、女性の活躍促進に関する状況などが優良な企業を認定する制度です。認定には「女性の職業生活における活躍の状況に関する実績」に関して、「採用」、「継続就業」、「労働時間等の働き方」、「管理職比率」、「多様なキャリアコース」の５つの評価項目について審査があります。
　今般、弊社は５つすべての評価項目について認定基準を満たし、３段階目（最高位）の認定を受けました。

〇女性活躍推進への取り組みについて
　弊社では、女性総合職を着実かつ継続的に採用しており、新卒採用者の約60％を占めています。今後も更なる女性活躍を推進するとともに、「働きやすさ」と「働きがい」を両立することで、社員が最大限に能力を発揮できる環境作りに取り組んでまいります。